人力资源管理专业开展校外导师实务授课

为促进应用型人才培养，落实“校企合作双导师”制，近日，人力资源管理教研室邀请校外实务导师开展实务授课。

人力资源管理专业分别邀请到济南盈科律师事务所律师付玉伟、济南源动力集团商学院执行院长顾延明担任校外实务导师，分别为2016级人力资源管理专业的学生讲授《劳动关系与劳动法》和2017级人力资源管理专业的学生讲授《培训与人力资源开发》的实务课。

付玉伟律师结合自己多年的律师从业经验，就如何有效建设企业的员工关系管理体系，提高员工关系实务操作水平，预防劳动争议，控制用人风险，实现卓越员工关系管理等方面谈了自己的切身体会。实务导师顾延明从培训师的角度向学生讲述了企业培训体系构建中一系列具有实务操作性的工具及思考方式。

为更好的实现应用型人才培养的定位，提高人才培养的质量，人力资源管理专业从2014年开始实施“校企合作双导师”制，极大的促进了我校应用型人才培养的目标定位建设。